Heilpädagogische Frühförderkraft (m/w/d) in Mülheim an der Ruhr - 27,90 €/Stunde - Vollzeit
Unternehmen: CALUMA GmbHUnternehmensprofil ansehen ↗
Jobbeschreibung
In einer modernen Frühförderstelle arbeitest du mit Kindern im Alter von 0-6 Jahren, die Entwicklungsverzögerungen oder Behinderungen aufweisen. Du wirst in einem interdisziplinären Team aus Therapeuten, Psychologen und weiteren Pädagogen tätig sein und sowohl Einzelförderung als auch Gruppenangebote durchführen. Die Arbeit findet sowohl in der Einrichtung als auch mobil in den Familien oder Kindertagesstätten statt. Du hast die Möglichkeit, dein heilpädagogisches Fachwissen kreativ einzusetzen und kontinuierlich durch Fortbildungen zu erweitern.
Branche: Heilpädagogik
Jobarten: Vollzeit
Personalart: Heilpädagoge
Aufgaben:
Durchführung heilpädagogischer Diagnostik | Erstellung und Umsetzung individueller Förderpläne | Heilpädagogische Einzelförderung von Kindern | Anleitung und Beratung von Eltern | Durchführung von Hausbesuchen | Dokumentation des Förderverlaufs | Interdisziplinäre Fallbesprechungen | Kooperation mit Kinderärzten und anderen Fachstellen
Leitung von heilpädagogischen Spielgruppen | Begleitung von Übergängen in Kindertageseinrichtungen | Fachberatung für Kindertagesstätten | Mitwirkung bei Eltern-Kind-Gruppen | Durchführung von Informationsveranstaltungen | Unterstützung bei Antragsstellungen | Berichterstattung an Kostenträger | Netzwerkarbeit im Sozialraum
Anforderungen:
Abgeschlossene heilpädagogische Ausbildung oder Studium | Berufserfahrung in der Frühförderung wünschenswert | Fundierte Kenntnisse in der Entwicklungspsychologie | Erfahrung in der Elternberatung | Kenntnisse verschiedener Förderkonzepte und -methoden | Kenntnisse im Sozialrecht (insbesondere SGB IX) | Bereitschaft zu Hausbesuchen | Führerschein Klasse B und Fahrpraxis
Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern | Beobachtungsgabe und diagnostische Kompetenz | Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit | Kreativität in der Gestaltung von Förderangeboten | Organisationstalent und selbstständiges Arbeiten | Belastbarkeit und Flexibilität | Kommunikative Kompetenz | Reflexionsfähigkeit und Lernbereitschaft
Arbeitszeiten:
Montag bis Freitag, 38,5 Stunden pro Woche, Kernarbeitszeit zwischen 8:30 und 16:30 Uhr, gelegentliche Termine am späten Nachmittag für Elternberatungen
Zusammenfassung:
Unbefristeter Arbeitsvertrag | Attraktive Vergütung | Regelmäßige Supervision und Fallbesprechungen | Umfangreiches Fortbildungsangebot | 30 Tage Jahresurlaub | Dienstwagen für Hausbesuche | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsförderung | Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld | Möglichkeit zur Spezialisierung in bestimmten Förderbereichen
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